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채용


2020년도 남양주도시공사 청소년수련관장 공개채용 수정공고(일정변경)
담당부서 : 경영지원처 > 총무인사팀 조회수 : 980 등록일자 : 2020-01-07

남양주도시공사 공고 제2020-004

 

2020년도 남양주도시공사 청소년수련관장 공개채용 수정공고

(일정변경)

시민과 함께 행복한 도시를 만들어가는 남양주도시공사에서

유능하고 참신한 인재를 모십니다.

 

 

202017

 

남양주도시공사 인사위원회위원장

 

1. 채용예정 인원: 1

구 분

채용분야

인원()

담당업무

비 고

경력경쟁

청소년수련관장

(공사4급 상당)

1

청소년수련관 업무 및 경영전반 총괄

 

2. 채용방법: 1차 시험(서류심사), 2차 시험(면접심사)

서류심사: 서류심사 결과 채용 예정인원 3배수 선발

면접시험: 3배수 인원을 대상으로 대한 면접시험 진행 후 최종합격자 선발

3. 임용기간: 임용일로부터 2

4. 근무시간: 5(40시간) 사업장 운영상황에 따라 변경될 수 있음

5. 응시자격

구 분

응 시 자 격

자격

기준

공사 인사규정 제12(아래)에 결격 사유가 없는 자

1. 대한민국 국민이 아닌 자

2. 피성년후견인 또는 피한정후견인

3. 파산자로서 복권되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된

5년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한

6. 금고 이상 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 자

7. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

8. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

9. 공무원 및 공공기관 근무자 중 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3,

파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자(지방공기업법78조의2

의거 해임처분을 받은 자를 포함한다.)

구 분

응 시 자 격

자격

기준

다음 각 호의 1에 해당하는 자

1. 청소년지도사 1급 자격증 소지자 중 청소년육성업무 경력이 10년 이상인

1. 청소년지도사 1급 자격증 소지자 중 청소년수련관 및 청소년수련원의 운영대표자

또는 간부(부서장) 경력이 4년 이상인 자

1. 청소년지도사 2급 자격증 소지자 중 청소년육성업무 경력이 13년 이상인

1. 청소년지도사 2급 자격증 소지자 중 청소년수련관 및 청소년수련원의 운영대표자

또는 간부(부서장) 경력이 7년 이상인 자

 

청소년육성업무종사경력의 인정 범위 청소년활동진흥법시행규칙 제7

수련시설에서 청소년지도업무에 종사한 경력

청소년단체에서 청소년지도연구업무에 종사한 경력

국가 또는 지방자치단체의 청소년육성관련부서에서 근무한 경력

중등교육법2조에 따른 각급 학교에서 청소년단체활동 지도교사로 종사한 경력

청소년단체는 청소년기본법 제3조제8호에 근거함

 

청소년활동진흥법 제15(결격사유) 각 호에 따른 결격사유 대상자가 아닌 자

아동청소년 성보호에 관한 법률 제56조에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

아동복지법 제29조의3에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

지역발전, 주민편익을 위한 건전한 사고를 갖고 있는 신체 건강한 자

해외여행에 결격사유가 없는 자

6. 응시원서 접수방법 및 제출서류

(1) 접수방법 및 시간

접수방법

방문 접수시간

방문접수(본인 또는 대리인) 또는 우편 접수

주소 : (:12244) 남양주시 다산지금로 91

남양주도시공사 시설복지본부 경영지원처 총무인사팀

접수기한(20. 1. 16.() 18:00)내 도착분에 한하여 접수

응시원서 접수기간 중

09:00 ~ 18:00

주말, 공휴일 및

점심시간(12:00~13:00) 제외

(2) 제출서류

- 응시원서 및 자기소개서, 개인정보제공 동의서 1

남양주도시공사 홈페이지에서 양식 다운로드 후 작성

- 경력증명서 1

근무기관 또는 관련 협회 발급분 / 폐업 등으로 서류 발급 불가한 경우 건강보험 가입내역 제출

경력증명서는 근무처(소속부서), 담당업무, 직급(직위) 별 경력기간이 명확하게 기재되어

있는지 확인 및 미비된 사항에 대하여 보완 후 제출

- 최종학력증명서 및 성적증명서 각 1

경력기간 산정 시 수학기간 반영을 위하여 보유하고 있는 각 학력 및 성적증명서 제출

석사이상은 학위증 필수 제출

- 자격증 및 가산특전 증빙서류 사본 1

자격증 사본 필수 제출 / 가산특전의 경우 해당자에 한하여 증빙서류 제출

컴퓨터활용능력 및 워드프로세서 자격증 소지자는 사본 제출

7. 응시원서 접수기간 및 시험일정

구분

원서접수기간

시험일정 공고

시험일자

합격자 발표

서류심사

20. 1. 2.()

~

20. 1. 16.()

-

-

20. 1. 17.()

면접시험

20. 1. 17.()

20. 1. 21.()

20. 1. 22.()

서류 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우에는 원서접수일, 시험 실시일을

   다시 정하여 재공고를 실시하며, 면접시험 결과 예비합격자 2명을 선발할 수 있음.

 

8. 가산특전(서류 및 면접심사)

구 분

우 대 조 건

가 점 기 준

공 통

국가유공자 등의 본인 또는 가족

(취업지원대상자 증명서 제출)

서류 및 면접시험

각 과목별 만점의 5% 또는 10%

장애인 (장애인등록증 사본)

서류 및 면접시험

각 과목별 만점의 3%

북한이탈주민 (북한이탈주민 자격확인서)

서류 및 면접시험

각 과목별 만점의 3%

 

9. 응시자 유의사항 및 기타사항

(1) 응시원서와 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나, 기재착오누락, 연락

불능, 미자격자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

(2) 주민등록번호가 기재된 증빙서류 제출 시 주민등록번호 뒷자리를 반드시 마스킹

처리 후 제출하여 주시기 바랍니다.

(주민등록번호 뒷자리 마스킹 미처리시, 제출 접수 불가)

(3) 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 제출서류는채용절차

공정화에 관한 법률에 따라 반환 받을 수 있습니다.

(4) 경력증명서와 자격증은 발급기관의 조회를 통하여 확된 경우에만 인정합니.

(5) 응시생은 응시표, 신분증(주민등록증, 자동차운전면허증, 공무원증, 기간이

만료되지 않은 여권)을 지참하고 시험에 응시하여야 합니다.

(6) 본 시험 시행계획은 공사 내부 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은

남양주도시공사 및 채용 홈페이지에 공고합니다.

(7) 본 공고문의 내용은 남양주도시공사 홈페이지에서도 열람할 수 있으며, 기타

자세한 사항은 남양주도시공사 시설복지본부 경영지원처 총무인사팀 인사담당에게

문의하시기 바랍니다.(총무인사팀 인사담당 031-560-1031)